Práce na plný úvazek
Informační technologie
Česká spořitelna, a.s.
Česká spořitelna je velká banka, která svým zaměstnancům dává velké možnosti. Staňte se součástí našeho týmu, který koncentruje různorodý talent, vědomosti a zkušenosti. Učte se od osobností, které udávají trendy a nastavují směr českému bankovnictví. Pracujte v inspirativním prostředí, kde vládne přátelská atmosféra. Rozvíjejte svůj potenciál pomocí kreativních workshopů, odborných školení či spolupráce se špičkovými kouči. Najděte práci, která Vás skutečně baví.
Co vás čeká za práci:
- Jsme agilní tým, který rozvíjí a provozuje platformu pro e-Commerce, akceptaci karet a autorizaci kartových transakcí
- Vaším úkolem bude připravovat zadání a další podklady pro vývojáře a ostatní týmy
- Budete zjišťovat potřeby a analyzovat business nebo legislativní požadavky a identifikovat dopady do aplikací
- Budete se podílet se na zlepšování produktů, procesů a aplikací od prvotního nápadu až po vyhodnocení dopadů změny
- Stanete se odborníkem na naše aplikace a budete schopni identifikovat dopady připravovaných změn
- Budete komunikovat s různými stakeholdery napříč bankou při realizaci změn v produktech, procesech či aplikacích
Co od vás očekáváme:
- Dobré komunikační schopnosti, jasné a srozumitelné vyjadřování i v anglickém jazyce
- Samostatnost a motivaci zodpovědně pracovat na úkolech a výzvách
- Prokazatelné zkušenosti s dodávkou softwaru a IT analýzou
- Znalost a praktické používání analytických nástrojů a technik
- Výhodou je alespoň základní znalost IT z oblasti databází, integrací a operačních systémů
Co vám navíc nabízíme:
- Příležitost přímo se podílet na inovacích v oblasti platebních karet, kde se budete setkávat s novými trendy a moderními technologiemi z oblasti IT
- Možnost stát se expertem v oblasti plateb a platebních karet
- Příležitost plnit náročné výzvy a pracovat na nich v agilním týmu
- Široké možnosti profesního a osobního rozvoje a vzdělávání
- Zázemí velké mezinárodní banky a příležitost být součástí komunity analytiků
- Motivující mzdové ohodnocení včetně nadstandardních zaměstnaneckých výhod
Navíc ke mzdě nabízíme jedny z nejlepších benefitů na trhu:
- 42 dnů volna (25 dní dovolené, 5 dní zdravotního volna bez udání důvodu, 1 den volna navíc každý měsíc pro skvělý work-life balance)
- 110 Kč za odpracovaný den ve stravenkách - plně hrazené zaměstnavatelem
- příspěvek 9 600 Kč do Cafeterie (možnost Multisport karty)
- zvýhodněné bankovní produkty
- příspěvek na penzijní pojištění – až 28 800 Kč/rok
- zvýhodněný mobilní tarif, nákup automobilů (Škoda, Opel, Volkswagen a další), nákup elektroniky (Datart, Dell a další), nákup zájezdů (Čedok, Exim Tours, Invia a další), cestování vlakem (Leo Express), občerstvení na Budějovické (KFC, UGO, Paul, Costa) a mnoho dalších
Jsem součástí něčeho velkého
Co říkají kolegové
Práce pro Českou spořitelnu znamená mít skvělé kolegy, kteří mi ve všem pomohou a
jsou ochotni naslouchat i služebně mladším kolegům. Na práci mě nejvíc baví její rozmanitost a možnost do jisté míry ovlivnit, na které úkoly se budu zaměřovat.
Michaela
Spořka mi dává možnost plně rozvíjet svou profesní i osobní stránku. Je to místo, kde se z kolegů stávají přátelé a z povinností radost. Díky flexibilitě, kterou mi umožňuje, se mohu věnovat svým koníčkům.
Jan
Díky velikosti České spořitelny a množství změn, na kterých pracujeme, mám velký prostor najít si práci, která mě baví. Pokud v nějaké oblasti mám pocit, že už všechno umím, vždy se dá najít projekt nebo role, která mě zase profesně posune o kousek dál.
David
Tuto pozici obsazuje
Kryštof Rozumek
V České spořitelně aktuálně pracuji jako náborář. Upřímně mohu prohlásit, že mě moje práce baví, protože se pravidelně potkávám s velkým množstvím zkušených a inspirativních lidí. Razím heslo, že pohovor je otevřený dialog, který je obohacující pro obě strany a neměly by v něm být přítomny žádné zbytečné stereotypy. Přijďte se o tom přesvědčit. Těším se na Vaše profily. …
Více
Přejít na
LinkedIn
